Contenido: Introducción al acoso psicológico en el trabajo (mobbing) -- Observación y análisis de la conducta -- Intervención de apoyo en la crisis -- Puntos de anclaje. Dificultades de las personas acosadas -- Habilidades y competencias que facilitan nuestra relación de ayuda -- Capacidad de resistencia a las adversidades.
Dada su buena acogida, la Secretaría de Salud Laboral ha reeditado esta publicación con la que se intenta facilitar nuestra labor divulgativa y formativa entre las personas interesadas como otros técnicos, responsables, delegados y trabajadores, tomando como base, el contenido desarrollado durante la Jornada de Formación en Prevención y Afrontamiento del Acoso Psicológico en el Contexto Laboral, impartida por D. Tomás Aller Floreancing, psicólogo del Instituto IURMAN para el Estudio de la Conducta, en junio de 2007.
Atención NO ES UNA RESERVA!
Es solo a los efectos de disponer de los datos del ejemplar para solicitarlo a biblioteca.
Tenga presente también que puede seleccionar favoritos
(los documentos que le interesen) durante su
sesión y obtener una lista de ellos.
Formulario para Solicitud de Material
Manual de prevención y afrontamiento del acoso psicológico en el contexto laboral [Recurso Electrónico]. -- 2 ed. -- Valladolid : Comisiones Obreras de León y Castilla (CC.OO León y Castilla), 2010
Contenido: Introducción al acoso psicológico en el trabajo (mobbing) -- Observación y análisis de la conducta -- Intervención de apoyo en la crisis -- Puntos de anclaje. Dificultades de las personas acosadas -- Habilidades y competencias que facilitan nuestra relación de ayuda -- Capacidad de resistencia a las adversidades.
Dada su buena acogida, la Secretaría de Salud Laboral ha reeditado esta publicación con la que se intenta facilitar nuestra labor divulgativa y formativa entre las personas interesadas como otros técnicos, responsables, delegados y trabajadores, tomando como base, el contenido desarrollado durante la Jornada de Formación en Prevención y Afrontamiento del Acoso Psicológico en el Contexto Laboral, impartida por D. Tomás Aller Floreancing, psicólogo del Instituto IURMAN para el Estudio de la Conducta, en junio de 2007.
1. Documento en Internet; 2. MOBBING; 3. METODOLOGIA