Catálogo Bibliográfico
Comunidad de Madrid. Consejería de Empleo y Mujer
Guía de buenas prácticas de la empresa flexible 2007 : hacia la conciliación de la vida laboral, familiar y personal
[Recurso Electrónico]. --Madrid :
, 2007. -- Comunidad de Madrid
Contenido: Nuevas tendencias en el mercado laboral -- Datos sobre empleo (Unión Europea y Comunidad de Madrid) - III Premio a la empresa flexible -- Políticas de flexibilidad (I) -- Políticas de flexibilidad II (Excedencias y flexibilidad espacial) -- Servicios de apoyo al empleado/a -- Beneficios sociales (dentro o fuera del salario) -- La cultura en el proceso de cambio: frenos e impulsores.
Bibliografía y enlaces de interés.
1.
Documento en Internet
; 2.FLEXIBILIDAD DEL TRABAJO
; 3.ORGANIZACION DEL TRABAJO
; 4.EQUILIBRIO TRABAJO-VIDA
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Teléfono: (11) 4321-3500, interno 1300
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Comunidad de Madrid. Consejería de Empleo y Mujer
Guía de buenas prácticas de la empresa flexible 2007 : hacia la conciliación de la vida laboral, familiar y personal [Recurso Electrónico]. -- Madrid : Comunidad de Madrid, 2007
Contenido: Nuevas tendencias en el mercado laboral -- Datos sobre empleo (Unión Europea y Comunidad de Madrid) - III Premio a la empresa flexible -- Políticas de flexibilidad (I) -- Políticas de flexibilidad II (Excedencias y flexibilidad espacial) -- Servicios de apoyo al empleado/a -- Beneficios sociales (dentro o fuera del salario) -- La cultura en el proceso de cambio: frenos e impulsores.
Bibliografía y enlaces de interés.
1. Documento en Internet; 2. FLEXIBILIDAD DEL TRABAJO; 3. ORGANIZACION DEL TRABAJO; 4. EQUILIBRIO TRABAJO-VIDA
Guía de buenas prácticas de la empresa flexible 2007 : hacia la conciliación de la vida laboral, familiar y personal [Recurso Electrónico]. -- Madrid : Comunidad de Madrid, 2007
Contenido: Nuevas tendencias en el mercado laboral -- Datos sobre empleo (Unión Europea y Comunidad de Madrid) - III Premio a la empresa flexible -- Políticas de flexibilidad (I) -- Políticas de flexibilidad II (Excedencias y flexibilidad espacial) -- Servicios de apoyo al empleado/a -- Beneficios sociales (dentro o fuera del salario) -- La cultura en el proceso de cambio: frenos e impulsores.
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1. Documento en Internet; 2. FLEXIBILIDAD DEL TRABAJO; 3. ORGANIZACION DEL TRABAJO; 4. EQUILIBRIO TRABAJO-VIDA