Catálogo Bibliográfico
Favier, Daniela
Reparación de las consecuencias psicofísicas generadas por el mobbing, en el sistema de ley de riesgos. luces y sombras
En: Revista de derecho laboral : actualidad 2023-2 /
Machado, José Daniel
. -- Vol. 1, no. 1 (2022). --Buenos Aires :
, 2023. -- Rubinzal-Culzoni
Algunos interrogantes y posible respuesta de la mano de la propia LRT y de los Convenios de la OIT -- Innecesariedad de la tipificación de actos jurídicos ilícitos. Trato discriminatorio ilícito entre el mobbing o acoso laboral y otros supuestos. Obligación de evaluar las condiciones y medio ambiente de trabajo -- Reflexiones finales.
ISBN: 9789873048722
1.
SISTEMA DE RIESGOS DEL TRABAJO
; 2.MOBBING
; 3.FACTORES PSICOSOCIALES
; 4.ACOSO LABORAL
; 5.DOCTRINA
(1) Inv.: 002668-2023-02act S.T.: H 344.01 ACTact
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Ciudad Autónoma de Buenos Aires
Teléfono: (11) 4321-3500, interno 1300
e-mail: biblioteca@srt.gob.ar
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Favier, Daniela
Reparación de las consecuencias psicofísicas generadas por el mobbing, en el sistema de ley de riesgos. luces y sombras
En: Revista de derecho laboral : actualidad 2023-2 / Machado, José Daniel. -- Vol. 1, no. 1 (2022). -- Buenos Aires : Rubinzal-Culzoni, 2023
Algunos interrogantes y posible respuesta de la mano de la propia LRT y de los Convenios de la OIT -- Innecesariedad de la tipificación de actos jurídicos ilícitos. Trato discriminatorio ilícito entre el mobbing o acoso laboral y otros supuestos. Obligación de evaluar las condiciones y medio ambiente de trabajo -- Reflexiones finales.
ISBN: 9789873048722
1. SISTEMA DE RIESGOS DEL TRABAJO; 2. MOBBING; 3. FACTORES PSICOSOCIALES; 4. ACOSO LABORAL; 5. DOCTRINA
(1) Inv.: 002668-2023-02act S.T.: H 344.01 ACTact
Reparación de las consecuencias psicofísicas generadas por el mobbing, en el sistema de ley de riesgos. luces y sombras
En: Revista de derecho laboral : actualidad 2023-2 / Machado, José Daniel. -- Vol. 1, no. 1 (2022). -- Buenos Aires : Rubinzal-Culzoni, 2023
Algunos interrogantes y posible respuesta de la mano de la propia LRT y de los Convenios de la OIT -- Innecesariedad de la tipificación de actos jurídicos ilícitos. Trato discriminatorio ilícito entre el mobbing o acoso laboral y otros supuestos. Obligación de evaluar las condiciones y medio ambiente de trabajo -- Reflexiones finales.
ISBN: 9789873048722
1. SISTEMA DE RIESGOS DEL TRABAJO; 2. MOBBING; 3. FACTORES PSICOSOCIALES; 4. ACOSO LABORAL; 5. DOCTRINA
(1) Inv.: 002668-2023-02act S.T.: H 344.01 ACTact