Gestión de recursos humanos en las reformas sectoriales en salud: cambios y oportunidades

Brito Quintana, Pedro
Gestión de recursos humanos en las reformas sectoriales en salud: cambios y oportunidades [LIBR]. -- Washington, DC : OPS, 1996

CONTIENE: Gestión descentralizada de recursos humanos de salud en la reforma sectoria / Programa de Desarrollo de recursos humanos, división de sistemas y servicios de salud, Organización Panamericana de la Salud; La brisis como oportunidad, elementos para interpretar los cambios en la gestión del personal de salud / Marta Novik; Incentivos financieros: revisión y elementos de reflexión / Paulo Henrique Seixas; La negociación como instrumento de gerencia en los servicios de salud / Equipo de Desarrollo de Recursos Humanos de la Representación de OPS/OMS de Brasil; Anacronismos en la administración de personal de salud en la Argentina: identificación para transformar el sector / Pablo F. Bonazzola; Política de financiamiento y desarrollo de recursos humanos en los servicios de salud en el Municipio de Vicente López, provincia de Buenos Aires, Argentina / Alfredo Stern (et al); La experiencia de Coopesalud, R.L. en Costa Rica / Luis Bernardo Villalobos Solano; Casmu: augestión periférica en el sector salud en Uruguay / Félix Rígoli y Arón Nowinski; Actualización de la gestión y de la administración de personal en una obra social de la industria metalúrgica en Argentina / Marta Novick (et al); Experiencias de reorganización y readaptación de recursos humanos en salud frente a los procesos de privatización y modernización del estado en Colombia / Martha Eugenia Uribe Reyes; Negociación colectiva en el sector público municipal de salud: un resultado en Campinas / David Braga, jr.; Sistema permanente de negociación colectiva de trabajo en el hospital de IAMSPE/SP / José Carlos Oliveira y David Braga, jr.
ISBN: 927532199X

1. RECURSOS HUMANOS EN SALUD; 2. NEGOCIACION COLECTIVA; 3. RELACIONES LABORALES I. Campos, Francisco II. Novick, Marta

(1) Inv.: 001527 S.T.: 362.17 CAR 611