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Catálogo Bibliográfico

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Creando organizaciones saludables. Bienestar, diversidad y ética en el trabajo

[LIBR]. --
Madrid :

Thomson

, . -- . -- Creando organizaciones saludables. Bienestar, diversidad y ética en el trabajo /

  Contenido: pt. 1. La organización y el empleado: el individuo y la experiencia laboral; el estrés en el trabajo; cómo ayudar a los individuos a combatir el estrés; cómo aumentar la resistencia del individuo al estrés; trabajo, salud positiva y mejor rendimiento -- pt. 2. La organización y los grupos minoritarios: la discriminación en el trabajo; de la igualdad de oportunidades a la gestión de la diversidad -- pt. 3. La organización y la sociedad: la ética empresarial: el impacto de la organización sobre la comunidad; factores que influyen en la toma de decisiones ética.
Conclusión.
Bibliografía.
Índice analítico
  ISBN: 849732157X

  1. 
ORGANIZACION DEL TRABAJO
; 2. 
ESTRES
; 3. 
DISCRIMINACION
; 4. 
IGUALDAD DE DERECHOS
; 5. 
ETICA


  (1) Inv.: 003497 S.T.: 658.38 NEW
1 Ejemplar
U. Info. Inventario S.T. / Ubicación
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Newell, Sue
Creando organizaciones saludables. Bienestar, diversidad y ética en el trabajo [LIBR]. -- Madrid : Thomson, 2002. -- Creando organizaciones saludables. Bienestar, diversidad y ética en el trabajo / Newell, Sue

Contenido: pt. 1. La organización y el empleado: el individuo y la experiencia laboral; el estrés en el trabajo; cómo ayudar a los individuos a combatir el estrés; cómo aumentar la resistencia del individuo al estrés; trabajo, salud positiva y mejor rendimiento -- pt. 2. La organización y los grupos minoritarios: la discriminación en el trabajo; de la igualdad de oportunidades a la gestión de la diversidad -- pt. 3. La organización y la sociedad: la ética empresarial: el impacto de la organización sobre la comunidad; factores que influyen en la toma de decisiones ética.
Conclusión.
Bibliografía.
Índice analítico
ISBN: 849732157X

1. ORGANIZACION DEL TRABAJO; 2. ESTRES; 3. DISCRIMINACION; 4. IGUALDAD DE DERECHOS; 5. ETICA

(1) Inv.: 003497 S.T.: 658.38 NEW
Solicitante: