La crisis de la sociedad salarial y las políticas de formación de la fuerza de trabajo

Morgenstern, Sara
La crisis de la sociedad salarial y las políticas de formación de la fuerza de trabajo
En: La crisis de la sociedad salarial y las políticas de formación de la fuerza de trabajo / Morgenstern, Sara; 2000, 6, (21). -- Buenos Aires : [s.n.], 2000

Este ensayo procura analizar las diferentes políticas de formación de la fuerza de trabajo que se propone en el marco de la actual crisis de la sociedad salarial. Se refiere a las dificultades dentro del actual marco político, de restituir los niveles y la calidad del empleo, que fue uno de los pilares del pacto social keynesiano desde la posguerra. Desde el inicio, es preciso desmarcar la interpretación de la crisis, tanto de las posiciones que profetizan "el fin del trabajo", como de aquellas que aceptan, desde una óptica neoliberal, la existencia de una tasa natural de desempleo. Puesto que el espectro de políticas de formación de la fuerza de trabajo es muy amplio, se prefirió dejar el análisis de sus manifestaciones empíricas para analiza, en cambio, cómo éstas se articulan como respuestas frente a la crisis del empleo. En esa perspectiva, hemos optado por analizar qué estrategias formativas se derivan de las políticas neoliberales, contrastándolas con aquellas que surgen de un compromiso entre el Estado, el mercado y la sociedad civil.
ISBN: 1405-1311

1. MERCADO DE TRABAJO; 2. REMUNERACIÓN; 3. CONDICIONES DEL EMPLEO; 4. CONDICIONES DIFICILES DE TRABAJO